国务院国有资产监督管理委员会拟用2年左右时间，在中央企业开展管理提升活动。
国资委主任王勇在为此举行的视频会议上称，不少中央企业反映，当前与2008年金融危机相比，形势可能更为严峻。一些在经济形势好的时候容易被掩盖、被忽视的薄弱环节和深层次问题更加显露出来。中央企业“要通过管理提升找出风险点，止住出血点，”保持生产经营平稳运行。
据新华社报道，王勇在会上透露，根据国资委近期从管理方面对中央企业与世界一流企业进行的对比研究，中央企业仍存在较大差距：在基础管理方面，总部高效管控能力薄弱，流程不顺、标准不一、信息不畅、集而不团、管而不控的现象普遍存在，基础管理有较大提升空间。
在管理创新方面，中央企业还处在模仿世界一流企业的阶段，没有取得实质性的突破；在投资并购方面，一些中央企业资源整合和有效管理力度不够，甚至有的企业规模扩大了，管理水平跟不上，带来较大的经营风险；在管理信息化方面，大多数中央企业尚未形成全集团统一、高效的管理信息系统，未能很好发挥信息化在经营管理上的支撑作用；在国际化经营管理方面，中央企业跨国指数还比较低，在全球布局、整合全球资源、打造全球产业链方面尚处于起步阶段。
他列举的央企管理提升包括投资决策管理、全面预算管理、全面风险管理、科技创新管理、人力资源管理、产权管理、法律管理、采购管理、安全生产管理、管理信息化、社会责任管理、党建管理和反腐倡廉管理等13个方面。
除在京央企主要负责人和国资委各厅局、直属单位负责人外，各央企近41000人在各分会场参加了此次视频会议。
财政部透露，今年1-2月，全国国有企业累计实现利润总额3635亿元，同比下降10.9%，其中，中央企业实现利润同比下降11.5%。
据国务院国资委公布，2011年央企全年累计实现营业收入比上年增长20%；累计实现净利润比上年增长6.4%。
