近日，省安委办召集浏阳市烟花爆竹生产企业负责人，在该市的欧阳予倩大剧院举行安全生产知识培训，重点宣讲最新出台的《湖南省烟花爆竹生产企业负责人保护员工生命安全七条规定》。台上，苦口婆心地宣讲；而台下听者却是有的拿着手机缩在座位里玩游戏，有的仰头大睡。（6月3日湖南日报）
我们知道，浏阳市是我国烟花爆竹重点产区，也是安全生产重点监管区域，据统计，该市现有合法烟花爆竹生产企业1024家。市政府召开安全宣讲会，把这些企业负责人如何在一起，由省安监局副局长讲述“七条规定” 的出台背景，意义、如何抓落实、如何保安全等，原本是一堂安全教育课，是一件好事。然而台上开会，台下睡大觉，安全宣讲成催眠曲，试问，这样的会议意义何在？参加会议的企业主要负责人怎么可能居安思危，怎么可能将维护员工的生命安全作为第一职责？这样的企业会把员工当成亲人、兄弟吗？不懂得安全条例的生产企业负责人拿什么来保障职工的生命健康？
近年来烟花爆竹生产事故不断发生，屡屡因爆炸发生火灾事故，造成员工以及百姓财产损失和人员伤亡的事件比比皆是，给建设和谐社会，创造良好的社会治安和消防环境，带来了极为不利因素。然而这一件件血的教训并未给企业负责人敲响警钟，他们依然视法律法规于不顾，有令不行，有禁不止。试想拿安全不当回事的企业负责人，怎么可能带出一支安全的团队，对于玩忽职守、失职渎职的领导干部，怎么可能将安全管理落到实处？一个失去安全管理的企业又何谈发展？回想这层出不穷的爆炸中，每次事故发生后都是查摆、反思、制定措施，然而这些流于形式的工作并没有阻止事故的发生。
都说安全法规是约束企业主要负责人的军规纪律，是企业安全生产的底线、红线、高压线，然而在安全宣讲会上睡大觉的负责人，怎么会在意高压线是哪一根？
纵观安全事故的发生，领导干部政策意识不强、在执行安全法规时走了样、变了味，对上级的指示要求一知半解，这是事故发生的主要原因。因此盯住领导干部的安全意识是解决问题的关键。浏阳市安全宣讲会上睡大觉的事件，绝不能一笑了之，笔者希望有关部门高度重视此事，拿这件事情当做负面教材，来警示还在睡梦中的责任人。
