4月22日，天津港股份有限公司在上交所网站首次对外发布《2008年企业社会责任报告》。这份近3 万字的报告，参照全球报告倡议组织（GRI）制定的《可持续发展报告指南》G3版有关内容，客观、真实地反映了公司在诚信经营、科学管理、节能减排、生态环保、员工权益保护、公益事业等方面履行社会责任的状况和所获得的卓越绩效。
报告显示：作为港口上市公司中的“新蓝筹”，2008年天津港股份有限公司积极应对全球金融危机下的严峻挑战，大力实施“资本强港、品牌强港、人才强港、科技强港”战略，自身国际化水平得到进一步提升，实现了货物吞吐2.47亿吨和集装箱吞吐410.9万TEU的快速发展。
——在资本运作方面：公司通过定向发行购买资产，完成了天津港集团主要经营性资产注入工作，自身资产规模翻了一番，达198.5亿元；营业收入大幅提高，达112.66亿元。进一步拓宽了主营业务范围，为大力发展港口装卸业、国际物流业、港口综合服务业奠定了坚实基础，从而形成了相对完整的港口产业链，成为天津港集团国际化发展的资本运营平台。
——在品牌塑造方面：公司加强战略联盟合作，不断开发班轮航线，大力发展陆桥运输，借助“无水港”积极拓展业务和参与港口金融服务创新，不断完善功能、提升服务水平，使对区域经济发展的辐射力、影响力和带动力得到进一步增强，在海内外树立起“诚信、责任、稳健、开放”的品牌形象。
——在员工发展方面：公司秉承“发展港口、成就个人”的核心理念，在依法维护员工利益、不断提高员工福利待遇、构建和谐劳动关系的基础上，着力强化人才引进与培育体制机制的创新，努力为员工个人职业发展营造安全、健康、科学、规范的良好环境，培育出了一批以全国劳动模范、“蓝领专家”孔祥瑞为先进代表的优秀人才，为港口国际化发展积累了雄厚的人力资本。
——在环境保护方面：公司借鉴国际先进标准，主动探索港口“节能减排”和“清洁生产”的新模式，不断加快节能环保型新技术、新工艺在港口实践中的自主研发和转化应用，大力推进集装箱场桥燃油改电、能源网络计算机动态管理等工程，使天津港资源节约型和绿色生态型港口的创建水平得到持续提升。
此外，在回馈股东、服务客户、成就员工、促进就业、推动区域经济发展的同时，天津港股份有限公司始终不忘与社会分享发展成果，多方参与志愿者服务、扶贫解困等公益事业，在特大雨雪冰冻灾害、“5.12”汶川地震灾区援救援助和奥运物资装卸、奥运火炬天津起跑传递中发挥了重要作用，用真情与行动履行了“创造港口价值、促进社会发展”的郑重承诺。
“企业社会责任是社会和谐的客观要求，也是企业发展的内在需要。强化社会责任是企业提高竞争力、提升国际化水平和实现可持续发展的有效途径。”公司董事长于汝民表示，今后天津港股份有限公司将按照上交所要求发布企业社会责任报告，主动加强与各利益相关方的沟通与交流，更好地倾听社会各界的声音，逐步把自身建设成为具有世界一流运营能力的规模化、现代化、国际化的港口上市公司，实现与各利益相关方的共同成长与和谐发展。
